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    落实时代要求 打造地勘强队 ——福建省一九七大队全面从严治党工作小记

    2019-02-25 14:18:12 中煤地质报 阅读

    □  孙轶群

          福建省一九七地质大队紧跟党中央和上级党委的步伐,认真贯彻党的十九大精神,坚持落实全面从严治党,从四个方面落实当前党建工作新要求,取得了良好成效。

    抓意识形态,为党建保驾护航

    一九七大队专门成立了意识形态工作领导小组,积极引导干部职工践行好“两个维护”工作。在党委会、党员大会上,多次强调意识形态工作的重要性,推进意识形态工作稳步开展。队党委扎实推进各党支部工作,“三会一课”、主题党日、民主评议党员、特色党建、“三级联创”等活动开展得有声有色。完成队属五个党支部的换届选举工作,除退休支部外,其余各支部均吸收了80后、90后党员为支委,为支部党建工作注入了新活力。该队还开展了党费清查,设立了党费专户,规范了党费收缴,同时将支部党建工作列为绩效考核的重要内容之一,考核结果直接与绩效工资挂钩,有效激发了支部工作的热情,并做到融入日常、抓在经常,支部规范化水平得到有效提高。所有党支部均完成泉州市支部“达标创星”工作。

    抓主动参与,为学习增添实效

    2018年,一九七大队按照“两学一做”学习教育常态化制度化要求,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神开展大学习、大宣讲。学习内容丰富,既有理论,又有党纪党规。该队党委通过征购材料看原著自学、制定计划集中研讨学、专家来队宣讲辅导、书记下基层上课、线上微党课互学、线下实地参观等6种形式开展全方位学习。全年开展党课教育10次、中心组学习12次、各支部研讨交流10余次、下基层上党课8次,全队党员撰写学习心得体会300余篇,举办党的应知应会知识竞赛1场。特别是党员在微信群上党课,内容生动,互动积极,充分激发了党员职工的学习热情,全年共开展微党课40余次,全体党员的理论水平和“四个意识”明显增强。

    抓职工幸福,为全队营造和谐氛围

    一九七大队充分发挥党建带工建、团建、妇建的潜力,有针对性地开展大量工作,团结职工,对内营造和谐氛围,有力增进了队伍的凝聚力。2018年,该队结合年轻人多的实际情况,开展了骑行、亲子夏令营等活动;支持职工进行体育运动,改造职工活动室、增添活动器材;同时办好职工书屋,不断丰富职工的业余文化生活。坚持每季度召开一次离退休座谈会,为老同志解难事、做好事;全年慰问离退休老同志、困难职工共计50人次,发放慰问金及困难补助5.1万元。队党委积极融入地方,对外树立良好形象,与团市委、洛江区政府等地方单位联合开展联谊、志愿服务等活动;与泉州市总工会保持良好关系,积极组织职工参与市总工会开展的文体活动等。

    抓党风廉政,为干部队伍营造好风气

    一九七大队党委严明主体责任。制定了《全面从严治党主体责任清单》,签订了党风廉政建设责任书,增强了关键少数落实“两个责任”“一岗双责”的思想意识和行动自觉。制定《廉政风险与防控手册》,同时认真执行“三重一大”集体决策、党务队务公开等党内监督工作制度,把权力关进制度的笼子。队纪委多次与队中层以上干部开展廉政谈话,并在大项目开工前,与项目组长、组员谈心,提醒他们要与业主保持廉洁关系,确保干成事、不出事。加强监督执纪,队党委积极配合驻厅纪检组对该队开展监督检查,并完成反馈问题的整改工作。开展形式主义、官僚主义问题综合整治,扫黑除恶专项斗争工作,节假日期间的廉洁自律工作。全年未发现违反中央八项规定精神的行为,开展了效能监察立项2项,畅通信访渠道,信访零件。

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